最近因为新公司扩张,一直在面试,我又并不是一个有经验的面试官,所以就去找我做hr做了近10年的某大公司总监吃饭聊天,希望能学学他怎么面试的技能,收获颇丰。
除了真正的面试技巧,我觉得他跟我聊到的副业问题,更值得思考!
现在确实是一个副业刚需的年代,8小时外求发展,无数人的副业其实都是主业收入的好几倍!但是,副业怎么选,其实还是有区别的,你的副业可能只是一点零花钱,但是人家的却能有主业的好几倍,选择比努力,很多时候要重要的多!
应该选择可复制性强的工作作为副业。
刚开始我也不明白这个意思,他给我讲了一个案例:
他说,有一个卖花的,做小件非常好,很受省外客人欢迎,于是会有很多省外的客户找他买花,虽然酬劳不错,但是毕竟做小件一个人精力有限,完全牺牲自己的休息时间去换取酬劳也很辛苦,这个“副业”显然有点累。
那如果换个思路,有一个卖花的,可以把小件鲜花做成花鲜团鲜花社区团购,这样就不用一个个的打包,材料费也可以省很多,并且每一个城市里几个主要的取花点就能有源源不断的“副业收入”,而且几乎一劳永逸,也没啥成本,收入远远要高于自己每天一个个打包的小件。
这个也是一个可观的“副业”收入,而且极大的节省时间成本,也许你躺在家里,就有收入!
最后他总结:其实副业也算一份工作,賺的关键在于其复制性,而不是转换性!
什么意思呢,大部分人的观念是用时间去换取收入,这种效率低,收入也有限。
可复制性的工作or副业的选择就很清晰了:其实就是怎么样可以通过自己一份时间,换取到多份甚至源源不断的报酬,这样的工作,就是值得你投入时间跟精力去做的!
所以,2022.你的副业新思路,get到了吗?
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